Rafael Henrique Mainardes Ferreira

Doutor em Engenharia de Produção pelo Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção (PPGEP) pela Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR – Câmpus Ponta Grossa); Mestre pelo Programa de Pós-Graduação em Desenvolvimento Regional – PPGDR pela Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR – Câmpus Pato Branco); Mestre pelo Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção (PPGEP) pela Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR – Câmpus Ponta Grossa). Bacharel em Administração pela Unisecal / Faculdade Santa Amélia (UNISECAL), pós-graduado em Gestão da Informação e do Conhecimento pela Universidade Estadual do Centro-Oeste (UNICENTRO). Atuou como Consultor de Gestão de Pessoas, Professor do módulo em questão, bem como aplicação e auxílio de atividades à distância de acordo com a Secretaria da Ciência, Tecnologia e Ensino Superior (SETI) – Programa Bom Negócio Paraná – UEPG. Atuou como Professor Substituto pela UTFPR – Guarapuava, Professor Substituto na Universidade Estadual do Centro Oeste – Unicentro e como Docente no Centro Universitário Campo Real.

Acesso ao currículo lattes completo em: http://lattes.cnpq.br/1200725488975224